為不斷適應(yīng)新時代對高校管理人員的新要求，提升管理人員的素質(zhì)能力和管理服務(wù)工作水平，我校于8月28日至29日在圖文信息中心一樓報告廳集中開展管理人員專題培訓(xùn)班，圍繞管理人員執(zhí)行力、溝通能力、公文寫作技巧與方法和管理人員形象與禮儀素養(yǎng)等方面，邀請知名專家學(xué)者授課。學(xué)校150多名管理人員參加了此次培訓(xùn)。校黨委委員、副院長趙玲珍出席開班儀式并發(fā)表動員講話。培訓(xùn)班由人事處處長趙振勇主持。
趙玲珍在開班儀式上作動員講話，她強調(diào)希望通過此次培訓(xùn)拓展管理人員的視野，進一步提升管理人員的思想政治素質(zhì)、品德修養(yǎng)、管理能力，努力建設(shè)一支具有較高政治理論素質(zhì)和開拓創(chuàng)新精神，具有較強執(zhí)行能力、善于管理、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)行政管理隊伍。她指出全體學(xué)員要提高認識、深刻理解提升管理人員能的重要意義，注重加強學(xué)習(xí)、不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。她要求全體學(xué)員要珍惜學(xué)習(xí)機會、端正學(xué)習(xí)態(tài)度、遵守培訓(xùn)紀律，努力確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)取得實效。趙振勇就此次培訓(xùn)任務(wù)安排做了詳細解讀。
隨后，南京審計大學(xué)研究員、校長辦公室主任徐波博士作了《做正確的事/把事情做正確》專題講座，他結(jié)合自身多年的工作實踐與切身體驗，從行政工作特點、內(nèi)部小環(huán)境創(chuàng)設(shè)、識讀領(lǐng)導(dǎo)、管理自己、執(zhí)行任務(wù)和個人體驗等六個方面結(jié)合案例，與大家一起探討了如何提高管理人員執(zhí)行力。江南大學(xué)教授、校長辦公室主任張光生博士分別作了《溝通藝術(shù)與領(lǐng)導(dǎo)力提升》、《公文寫作的方法與技巧》兩場專題講座，在《溝通藝術(shù)與領(lǐng)導(dǎo)力提升》專題講座中，他結(jié)合豐富的案例就管理人員的特點、地位作用和角色定進行了深入解讀，并從精細管理，細節(jié)決定成??；精準執(zhí)行，效率決定空間；精到服務(wù)，態(tài)度決定一切等三個方面講解如何提高管理人員溝通能力、執(zhí)行力和領(lǐng)導(dǎo)力。在《公文寫作的方法與技巧》專題講座中，他從公文寫作的基本要求、幾種常見工作的寫作、公文常見錯誤的解析和文字工作思考與體會等三個方面詳細講解了公文寫作方法與技巧。江南大學(xué)紡織服裝學(xué)院副教授、碩士生導(dǎo)師徐莉作了《管理人員形象與禮儀素養(yǎng)提升》專題講座，她從著裝禮儀、儀容修飾和行為姿態(tài)等三個方面，通過教學(xué)案例、與學(xué)員互動進行授課與經(jīng)驗分享。
最后，參培學(xué)員分為五個小組結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容進行了專題研討交流，并分享學(xué)習(xí)心得。在整個培訓(xùn)過程中，學(xué)員們精神狀態(tài)飽滿，聽課投入專注，大家紛紛表示，進一步將所學(xué)內(nèi)容落實到具體工作中，以昂揚向上的精神狀態(tài)，在新學(xué)期展現(xiàn)新面貌、新姿態(tài)，努力開創(chuàng)學(xué)校行政管理服務(wù)工作新局面。
文：人事處 圖：劉祖凱 審核：趙振勇
