為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，落實(shí)學(xué)校黨委《關(guān)于做好2023年度黨組織書記抓基層黨建述職述廉述意識(shí)形態(tài)評(píng)議考核工作的通知》精神，不斷提升學(xué)校黨建工作質(zhì)量，12月23日，我校在1646召開2023年度黨組織書記抓基層黨建述職述廉述意識(shí)形態(tài)工作會(huì)議。黨委書記吳訪升，黨委副書記王順明，黨委委員、副院長張文明、張震宇，各黨總支、直屬黨支部書記以及黨群部門負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議由王順明同志主持。
會(huì)議通過現(xiàn)場述職、逐一點(diǎn)評(píng)、民主測評(píng)相結(jié)合的方式進(jìn)行。11名基層黨組織書記緊扣黨建難點(diǎn)堵點(diǎn)痛點(diǎn)問題，深挖問題根源，深入查擺剖析原因，深化整改措施。
吳訪升同志對現(xiàn)場述職述廉述意識(shí)形態(tài)的11名基層黨組織書記逐一進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，在肯定成績的同時(shí)，指出了存在的問題和不足，提出明確改進(jìn)措施。并就如何做好黨建重點(diǎn)任務(wù)提出了具體要求：一是要提高政治站位，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以培養(yǎng)習(xí)近平總書記在黨的二十大報(bào)告中指出的“有理想、敢擔(dān)當(dāng)、能吃苦、肯奮斗的新時(shí)代好青年”為目標(biāo)，實(shí)施“時(shí)代新人鑄魂工程”，建立常態(tài)長效新機(jī)制，鑄魂育人、立德樹人、潤心化人。圍繞提高學(xué)生思想政治水平、心理健康品質(zhì)、網(wǎng)絡(luò)文明素養(yǎng)等方面，將社會(huì)主義核心價(jià)值觀、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化融入校園活動(dòng)，融入學(xué)生日常。二是要對標(biāo)“七個(gè)有力”，持續(xù)推動(dòng)黨支部建設(shè)提質(zhì)增效。對標(biāo)國家級(jí)、省級(jí)樣板黨支部要求提高黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，持續(xù)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，深入推進(jìn)教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程，探索人才培養(yǎng)新模式，把“三教改革”真正落地；三是要以“一融雙高”為目標(biāo)，知行并進(jìn)推動(dòng)黨建業(yè)務(wù)雙融雙促，持續(xù)強(qiáng)化黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合。結(jié)合專業(yè)特色和黨支部特色，立足創(chuàng)新發(fā)展，夯實(shí)融合基礎(chǔ)，推動(dòng)基層黨建深度融合專業(yè)建設(shè)、人才培養(yǎng)、科研創(chuàng)新、社會(huì)服務(wù)等工作，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展；四是要提高“政治三力”，著力推進(jìn)“職教三融”，把“教育、科技、人才”三位一體全面的推進(jìn)。各基層黨組織要系統(tǒng)謀劃，系統(tǒng)設(shè)計(jì)，以黨的二十大精神為指引，聚力五個(gè)生態(tài)圈建設(shè)，積極推進(jìn)學(xué)?！耙粚W(xué)院一品牌、一支部一特色”的“經(jīng)緯黨建”品牌創(chuàng)建，以支部建設(shè)為切入點(diǎn)，以模式創(chuàng)新為著力點(diǎn)，以推動(dòng)發(fā)展為落腳點(diǎn)，提升黨建工作從有形覆蓋向有效有力提高升級(jí)。
王順明同志就下一步如何做好學(xué)?；鶎狱h建、黨風(fēng)廉政和意識(shí)形態(tài)工作對各黨組織書記提出三點(diǎn)要求：一要從嚴(yán)落實(shí)基層黨建主體責(zé)任。各黨組織書記要牢固樹立主責(zé)主業(yè)意識(shí)，自覺扛起抓基層黨建工作政治責(zé)任，保持“全面抓、從嚴(yán)抓、經(jīng)常抓”的政治定力，把責(zé)任落在平常，把工作抓在日常，把壓力傳導(dǎo)在經(jīng)常。二要從嚴(yán)整改本單位的突出問題。緊扣主題教育中發(fā)現(xiàn)的問題、述職評(píng)議中剖析查擺和點(diǎn)評(píng)指出的問題，逐項(xiàng)梳理分析，建立問題清單，制定整改方案，細(xì)化整改措施，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭抓好問題整改，做好“后半篇文章”。形成敢管敢嚴(yán)、真管真嚴(yán)的工作常態(tài)。三要從嚴(yán)督促本單位各級(jí)干部履職盡責(zé)。強(qiáng)化黨支部述職考核評(píng)價(jià)，進(jìn)一步完善考核辦法，健全評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，用好述職評(píng)議考核這個(gè)抓手，真正述出責(zé)任、評(píng)出壓力、考出動(dòng)力。要強(qiáng)化問責(zé)追責(zé)，對履行管黨職責(zé)不到位、抓基層黨建工作不用力的黨組織書記，要敢于動(dòng)真碰硬，勇于鐵面問責(zé)，發(fā)揮“問責(zé)一人、震懾一片”的警示效應(yīng)，促進(jìn)基層黨建各項(xiàng)工作落實(shí)到位。
圖、文：車穎慧 審核：高江榮
述職會(huì)現(xiàn)場
黨委書記吳訪升逐一點(diǎn)評(píng)
